本课探讨 理性决策 如何在稀缺条件下成为个人满足与社会摩擦的基石。我们将分析行动者如何平衡个人欲望与技术约束——这一过程既能预测行为，也能揭示个人目标与社会规范冲突之处。

优化框架

个人通过寻找切点来应对稀缺，该切点处 边际替代率（MRS）——即个人内在的用消费换取休闲的意愿——等于 边际转换率（MRT）——即工资或技术所施加的外部权衡。这一交点定义了个人在其 可行集中的最优选择。

变化动态：收入效应 vs. 替代效应

当环境发生变化（如工资上涨）时，会出现两种相反的力量：

• 收入效应：财富增加使人们能够获得更多"好东西"，包括自由时间，从而激励 减少 工作。
• 替代效应：自由时间的机会成本上升，激励 增加 工作以获取更高回报。

集体冲突的根源

当个体最优化的行为汇总起来或与制度结构发生碰撞时，冲突便随之产生。例如，如果个人的任务效率允许其拥有161小时的自由时间，但法律规定每周工作40小时，由此产生的效用损失就在工人偏好与制度规范之间制造了摩擦。